В Almaty Management University состоялся круглый стол, посвящённый вопросам трансформации лидерства в новых глобальных условиях. В обсуждении приняли участие известные общественные деятели и эксперты из научных центров и высших учебных заведений, аналитических и исследовательских организаций, академических институтов, исследовательских и социологических центров, общественных объединений, СМИ и корпоративного сектора. В числе участников – Е. Есенгараев, Ж. Джандосова, Р. Шер, У. Сулеймен, А. Бисенбаев, А. Альжанова, С. Бейсембаев, А. Амирова, Р. Абрахманов, В. Колточник, С. Коновалов, С. Садиева, А. Елибаева, С. Даулет, Т. Булдыбаев и другие эксперты.
Со вступительным словом к участникам обратился проректор по коммуникациям и развитию студентов AlmaU Дидар Марданов, отметивший, что университет стремится быть активным участником общественных процессов и способствовать позитивным изменениям в стране.
В ходе обсуждений эксперты подчеркнули, что сегодня меняются не только требования к лидерам, но и сама философия лидерства. Современный лидер — это не просто харизматичный руководитель, а стратег и аналитик, способный понимать запросы общества, учитывать экономические и социальные реалии, международную обстановку, культурные и исторические особенности страны.
Особое внимание участники уделили необходимости развития предпринимательского мышления у лидеров. В условиях сложной глобальной повестки недостаточно только критиковать существующую систему — важно уметь выстраивать устойчивые бизнес- и партнерские связи, предлагать конкретные решения, формировать коалиции и добиваться реальных изменений.
По итогам дискуссии была сформулирована общая позиция: Казахстану необходима системная подготовка новых лидеров на всех уровнях — от местного до национального. Страна, стремящаяся к устойчивому экономическому росту, гуманитарному прогрессу и политической модернизации, должна опираться на профессионально подготовленных, патриотично ориентированных и ответственных лидеров нового поколения.
Одним из значимых итогов встречи стало объявление о создании Института лидерства на базе AlmaU. Об этом сообщила Айгерим Елибаева, руководитель департамента DBA Высшей Школы Бизнеса AlmaU. Новый институт будет создан в партнерстве с Институтом актуальной политики (ICP) и станет самостоятельным образовательным подразделением университета.
Инициатива отражает глобальные тренды по интеграции академической среды с экспертным сообществом и институтами гражданского общества — особенно актуальные в условиях геополитической нестабильности и дезинтеграции глобального управления.
Институт лидерства соответствует базовой идее создания Справедливого Казахстана и воплощения провозглашаемых Президентом Касым-Жомартом Кемелевичем Токаевым принципов «Слышащего государства».
Для достижения задач такого уровня необходим подход, в основе которого — не формальное менторство, а вдохновляющее обучение, раскрывающее лидерство как внутреннюю силу и социальную ответственность. В этом контексте инициатива по созданию Института лидерства представляется важным стратегическим шагом – одним из ключевых инструментов формирования новой интеллектуальной инфраструктуры лидерства в Казахстане.
В этом контексте инициатива по созданию Института лидерства представляется важным стратегическим шагом – одним из ключевых инструментов формирования новой интеллектуальной инфраструктуры лидерства в Казахстане.